Costco验厂改供应商行为准则要求
健康、和住宿标准
供货商和相关生产单位须遵守所在国之级、地方性和省级或其他适用有关员工健康和的法律法规。
另外,以下规范可能是当地法律要求的,供货商和相关生产单位采取如下规范以达到“高于或超越Coscto《供货商行为守
则》的目标”,并且作为他们管理实践的一部分:
健康和的管理:供货商和相关生产单位应指定一名主管负责员工的健康。该主管须定期与供货商和相关生产单位的雇主进
行检视以确生产设施达到与健康法律的要求和符合工厂
的政策。
健康与教育:应当定期对员工进行有关健康、与良好卫生的教育。供货商和相关生产单位应采取行动和措施,防发生事故
、人身伤害与散播传染病。应当张贴易于理解的说明和
标示,和/或提出提供手册,以便以的方式操作危险设备、处理危险材料,使用危险或易燃材料,或操作危险性设备的员工
须经过适当的教育训练。
拒往来
1、 定义:有具体事实证明非法雇用和虐员工。
2、 处理方式:
A) 供货商之相关生产单位将被立即终止业务关系,Costco或Coscto的其他供货商在至少3年内不在知情的情况下与这些相
关生产单位往来。
B) 供货商如果使用违反上述a)的相关生产单位,(i)供货商将被终止业务关系至少3年;(ii)Costco或Costco的其他
供货商于至少3年内不在知情的情况下使用这些供货商。